Sosialt ansvar
Varner-Gruppen er bevisst sitt samfunnsansvar. Konsernets mål er å kombinere sunn forretningsdrift med etisk atferd. Selskapet arbeider derfor aktivt med spørsmål vedrørende etikk, miljø og sosialt ansvar, både internt og eksternt.
Utfordringene i tekstilindustrien er mange og sammensatte, og hovedsakelig knyttet til produksjonskjeden. Varner-Gruppen eier ingen fabrikker selv, men kjøper varer fra ca. 400 leverandører, hovedsakelig i Asia og Tyrkia. Det er viktig at klærne produseres på en etisk forsvarlig måte, derfor kontrollerers og følges produsenten opp kontinuerlig. Siden 2005 har konsernet et operativsystem for kontroll av arbeidsforholdene på fabrikkene. Inspeksjonene, som utføres av et internasjonalt kontroll- og sertifiseringsselskap, er med på å danne grunnlaget for viktige forbedringstiltak på produksjonsstedene. Gjennom dialog og samarbeid med leverandørene er målsetningen å skape et godt arbeidsmiljø og gode arbeidsvilkår for de ansatte på fabrikkene.
Varner-Gruppen er medlem av Initiativ for Etisk Handel (IEH – http://www.etiskhandel.no/) ) og Business for Social Responsibility (BSR – http://www.bsr.org/). Vi deltar også i Tekstilpanelet, et nettverk av interessenter i tekstilbransjen som ønsker å redusere helse- og miljøbelastning i klær og tekstiler. Samfunns- og miljøarbeid er en kontinuerlig prosess hvor samtlige aktører, fra medarbeidere til kunder, leverandører og myndigheter, er avhengig av et samspill for å skape en bærekraftig utvikling. Varner-Gruppen har som mål å bli stadig bedre.
Etiske retningslinjer
Varner-Gruppens etiske retningslinjer er felles for alle kjedene. Disse er utviklet i samarbeid med Initiativ for Etisk Handel (IEH), og er basert på internasjonale konvensjoner. Retningslinjene stiller krav til konsernet og til leverandørene ved å fokusere på respekt for lover og regler, ingen diskriminering, tvangs- eller barnearbeid, rett til fagorganisering og kollektive forhandlinger, samt forsvarlige lønns- og arbeidsforhold.
Last ned våre etiske retningslinjer (pdf)
Miljøansvar
Miljøhensyn er en viktig del av Varner-Gruppens samfunnsansvar og konsernet har som mål om å være en ansvarlig og miljøbevisst aktør på det norske og internasjonale markedet.
Konsernet har de siste to årene arbeidet med å kartlegge relevante miljøaspekter knyttet til egen drift. Vi har vedtatt en miljøhandlingsplan som har til formål å redusere egen negativ miljøpåvirkning. Innføringen av handlingsplanen innebærer implementeringen av lønnsomme og effektfulle miljøtiltak både i butikk, på hovedkontoret og i produksjonskjeden.
I 2008 reviderte vi kjemikaliekravene til våre leverandører. Dette medførte en strengere regulering av kjemikaliebruken i produksjonen; flere kjemikalier ble forbudt. I tillegg innførte vi ytterlige kontrollrutiner på produksjonsstedene knyttet til miljøaspekter.
Last ned våre kjemikaliekrav (pdf)
Samfunnsengasjement
I tillegg til egen verdiskapning, ønsker Varner-Gruppen å bidra til en positiv samfunnsutvikling ved samarbeide med ulike veldedighetsorganisasjoner. Gjennom ulike kjeder i Varner-Gruppen samarbeider vi i dag med Unicef, Redd Barna og Plan Norge.
Rapportering til IEH
IEH er en medlemsorganisasjon for bedrifter, organisasjoner og offentlige instanser som ønsker å arbeide for varige forbedringer i arbeids- og miljøforhold i egne leverandørkjeder. Gjennom erfaringsutveksling og rådgiving har IEH som formål å fremme etisk handel hos sine medlemmer.
Gjennom vårt medlemskap er vi forpliktet til å arbeide målrettet med etisk handel og til å bidra til forbedringer i vår produksjonskjede. Hvert år rapporterer vil til IEH om egen fremdrift. Ønsker du å få tilsendt Varner-Gruppens siste rapport kan du sende en mail til CSR-avdelingen. Rapporten kan også bestilles fra IEH hjemmesiden.
Kontaktinformasjon til CSR-avdelingen
Annabelle Ingeborg Lefébure
Head of CSR
E-post: Annabelle.lefebure@varner.no